Consulente certificata ISO in metodologie Agile, Master in Executive Business Coaching e in PNL Practitioner con oltre 25 anni di esperienza quale dirigente in multinazionali leader come Panasonic, RIM Blackberry e Sony Ericsson.

Lavora a supporto di manager e team nel raggiungimento dei propri obiettivi, con strumenti collaudati, concreti e vincenti e un’esperienza in general management, marketing & sales e in business development.

Sviluppa percorsi mirati e soluzioni pratiche e comprovate per migliorare l’efficienza e favorire lo sviluppo a livello individuale e aziendale. 

L’approccio è orientato allo sviluppo di una leadership autentica, capace di guidare il cambiamento e generare fiducia.

Percorsi di consulenza, assessment, formazione, e business coaching, in unità singole o integrate in moduli per manager, collaboratori e gruppi principalmente su: 

• Leadership: Un percorso articolato per sviluppare una leadership autorevole, consapevole e capace di ispirare, potenziando le competenze trasversali chiave incluse visione strategica, comunicazione, pianificazione e gestione del cambiamento. L’obiettivo è supportare la formazione di capi che guidano con chiarezza e coinvolgimento e sono punti di riferimento in grado di generare fiducia, coesione e crescita nel team e nell’organizzazione. 
• Comunicazione: Migliorare la collaborazione, la motivazione e l’efficienza con una strategia comunicativa mirata e coerente con gli obiettivi aziendali; imparare a trasformare divergenze e conflitti in occasioni di confronto costruttivo e crescita reciproca. 
  
• Valorizzazione e Sistemi di Premialità: Attivare motivazione e fidelizzazione valorizzando il contributo di ciascuno e del gruppo. Un percorso per progettare sistemi equi e generativi che rafforzano senso di appartenenza, creatività, stimolano l’impegno e riconoscono competenze e meriti come leve di crescita collettiva. 
  
• Time Management: Ottimizzare l’uso del tempo e delle risorse, migliorando la capacità di pianificazione, la definizione delle priorità e l’equilibrio tra produttività e benessere, con il modulo di Time Management.
  
• Project Management: Sviluppare competenze di project management per gestire con efficacia e produttività obiettivi articolati o complessi, progetti trasversali e processi di trasformazione organizzativa.
  
• Strategic Thinking: Allenare la visione strategica e la capacità di leggere la complessità del contesto per guidare con lucidità e impatto. Un percorso per sviluppare nei manager la mentalità strategica necessaria ad anticipare scenari, valutare priorità e prendere decisioni in situazioni mutevoli ed imprevedibili. Il corso rafforza la consapevolezza del proprio ruolo di guida, la capacità di tradurre la visione in azione, consolidando autorevolezza e influenza all’interno dell’organizzazione.
  

• Sony Ericsson Italia – Direttore Vendite Italia
  
• RIM Blackberry Italia – Direttore Business Unit Telecom Italia
  
• Panasonic Italia – Direttore Business Unit Mobile Communication
  
• Panasonic Europa – European Head of Marketing and Sales per Mobile Communication, Broadcast, Security, Medical Cameras and Internet of Things.
  
• Panasonic North America – Corporate Alliance & Business Development, Disney Parks & Resorts
  

 

• Master in Executive Business Coaching for Change – Università LIUC Carlo Cattaneo, consociata Università Bocconi di Milano
  
• Certificazione ISO in Agile Coaching – Digethic Business School (Monaco di Baviera) e Quality Austria
  
• Certificazione in Programmazione Neurolinguistica Practitioner – PNL Meta Bologna, Prof. Gianni Fortunato
  
• Laurea in Lingue e Letterature Straniere Moderne – Università degli Studi di Milano